CEWE Stiftung & Co. KGaA ist zum fünften Mal ZUKUNFTSFEST
CEWE Stiftung & Co. KGaA ist zum fünften Mal ZUKUNFTSFEST
Gestern überreichte Lutz Stratmann LL.M. (Geschäftsführer der Demografieagentur) dem Oldenburger Unternehmen CEWE im Namen der Demografieagentur für die Wirtschaft GmbH (Hannover) – unter der Schirmherrschaft des Niedersächsischen Ministeriums für Soziales, Arbeit, Gesundheit und Gleichstellung das verdiente Zertifikat ZUKUNFTSFEST.
Was steckt hinter dieser Auszeichnung? CEWE überzeugt durch nachhaltige Umsetzung in den Bereichen: Führung, Gesundheit, Vielfalt, Kompetenz, Nachhaltigkeit, Digitalisierung.
Diese Anerkennung zeigt: Gemeinsam gestalten wir Zukunft – nachhaltig, vielfältig und innovativ!
Folgende Maßnahmen wurden umgesetzt:
Überarbeitung des Führungsleitbilds Mit einer integrativen Herangehensweise gestaltet CEWE ein „Cultural Mindset“, das die gesamte CEWE-Gruppe prägen soll. Botschafter*innen weltweit sammelten Ideen von Mitarbeitenden, die in Leitsätzen münden. Im September 2024 wurden diese dem Vorstand präsentiert und anschließend an allen Standorten mit Leben gefüllt.
GROW – Entwicklung unserer Talente Das Führungskräfteentwicklungsprogramm begeistert mit einer vielfältigen Teilnehmendengruppe, die durch ein Mentoring-Programm gefördert wird. Die erste Gruppe schloss im Frühjahr 2024 erfolgreich ab – die Vorbereitungen für die nächste Runde laufen!
Vielfalt und Inklusion fest verankert Vielfalt wird bei CEWE gelebt! Highlights: eine erfolgreiche Diversity Week und ein neuer Inklusionsbeauftragter, der das Thema Inklusion weiter stärkt. Neues Ziel: Passgenaue Angebote und Einbindung der Führungskräfte.
Gesundheit: Prävention im Fokus Das Gesundheitsmanagement wird ausgebaut! Projekte zu Ernährung, Bewegung und Suchtprävention stehen im Vordergrund. Neu: Eine Betriebsvereinbarung zum Thema Sucht mit klaren Hilfsangeboten. Gemeinsam wird dafür gesorgt, dass die Mitarbeitenden langfristig gesund bleiben.
Herzlichen Glückwunsch zu diesem tollen Erfolg.
Foto v.l.n.r. Andreas Kluge (Geschäftsführer), Laura Harders (Betriebsrätin), Lutz Stratmann, Markus Schwarz (Betriebsratsvorsitzender), Marion Gerdes (Leiterin Personal)
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CEWE Stiftung & Co. KGaA ist zum fünften Mal ZUKUNFTSFEST
Gestern überreichte Lutz Stratmann LL.M. (Geschäftsführer der Demografieagentur) dem Oldenburger Unternehmen CEWE im Namen der Demografieagentur für die Wirtschaft GmbH (Hannover) – unter der Schirmherrschaft des Niedersächsischen Ministeriums für Soziales, Arbeit, Gesundheit und Gleichstellung das verdiente Zertifikat ZUKUNFTSFEST.
Was steckt hinter dieser Auszeichnung?
CEWE überzeugt durch nachhaltige Umsetzung in den Bereichen:
Führung, Gesundheit, Vielfalt, Kompetenz, Nachhaltigkeit, Digitalisierung.
Diese Anerkennung zeigt: Gemeinsam gestalten wir Zukunft – nachhaltig, vielfältig und innovativ!
Folgende Maßnahmen wurden umgesetzt:
Mit einer integrativen Herangehensweise gestaltet CEWE ein „Cultural Mindset“, das die gesamte CEWE-Gruppe prägen soll. Botschafter*innen weltweit sammelten Ideen von Mitarbeitenden, die in Leitsätzen münden. Im September 2024 wurden diese dem Vorstand präsentiert und anschließend an allen Standorten mit Leben gefüllt.
Das Führungskräfteentwicklungsprogramm begeistert mit einer vielfältigen Teilnehmendengruppe, die durch ein Mentoring-Programm gefördert wird. Die erste Gruppe schloss im Frühjahr 2024 erfolgreich ab – die Vorbereitungen für die nächste Runde laufen!
Vielfalt wird bei CEWE gelebt! Highlights: eine erfolgreiche Diversity Week und ein neuer Inklusionsbeauftragter, der das Thema Inklusion weiter stärkt. Neues Ziel: Passgenaue Angebote und Einbindung der Führungskräfte.
Das Gesundheitsmanagement wird ausgebaut! Projekte zu Ernährung, Bewegung und Suchtprävention stehen im Vordergrund. Neu: Eine Betriebsvereinbarung zum Thema Sucht mit klaren Hilfsangeboten. Gemeinsam wird dafür gesorgt, dass die Mitarbeitenden langfristig gesund bleiben.
Herzlichen Glückwunsch zu diesem tollen Erfolg.
Foto v.l.n.r. Andreas Kluge (Geschäftsführer), Laura Harders (Betriebsrätin), Lutz Stratmann, Markus Schwarz (Betriebsratsvorsitzender), Marion Gerdes (Leiterin Personal)
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