Zukunftsfest-Expert*in werden

Sind Sie ein Profi, der auf nachhaltige Veränderung von Organisationen hat? Arbeitskultur ist der wirksame Hebel, um Mitarbeitende zu binden, Innovationsbereitschaft und Motivation zu heben und eine gute Arbeitgebermarke aufzubauen.

Die Demografieagentur hat Erfahrungen:  aus einem über sieben Jahre geförderten Entwicklungsprozess. Auf dieser Basis ist der Prozess Zukunftsfest entstanden. Unsere Zukunftsfest-Expert*innen begleiten, strukturieren und moderieren diesen Prozess. Eine überzeugende Abschlussquote mit extern bestätigten Evaluationsergebnissen ist das Resultat.

Das sind Ihre Zugangskriterien:

• Akademischer Abschluss oder Ausbildung mit Berufserfahrung
• Berufserfahrung als Berater (min. 3 Jahre)
• Nachgewiesene Fachkompetenzen in min. zwei der vier Themenfelder
• Systemische Ausbildung / Mediation, Coaching, Change-Management oder vergleichbar
• Kundenreferenzen mit Beschreibung der Beratungsprojekte
• Zulassung INQA-Coaching oder INQA-Prozessbegleiter wird als Nachweis akzeptiert

Wir freuen uns auf einen ersten unverbindlichen Kontakt